新疆公司召開6月份黨建思想政治工作例會
    6月30日11時，新疆公司在機關黨委會議室召開6月份黨建思想政治工作例會，會上，各參會領導和政工系統各部室，按照2017年黨委工作“一條主線、六大目標”總體要求，分別就2017年上半年分管的具體工作推進情況，取得的成績和經驗，存在的問題和不足，以及下一步工作安排情況作了詳細匯報，黨委書記陳源濤作了總結講話并提出了相關工作要求。

        會議認為：雖然各系統上半年黨建工作內容較多、壓力較大，但在公司黨委的領導下，各系統與基層單位的共同努力下，保證了各項工作有條不紊的進行。

        會議指出：本月政工例會的意義十分重大，上半年公司黨委緊緊圍繞 “一條主線、六大目標”認真開展了各項工作。各系統負責人根據半年的工作進展，取得的工作成績，工作中存在的問題和改進工作方向等方面，就如何按照上級要求，認真落實工作，發言積極、分析到位。上半年工作的成績同歷史相比，在逐步上升；同先進單位相比，差距在逐步縮��；同上級要求相比，呈現出了自身的特色。上半年的工作雖有值得肯定的成績，但同時也存在諸多問題。一是基層單位抓黨建思想認識不到位，對待抓黨建工作急功近利，沒有做好打“持久戰”的準備；二是人員緊缺、能力不強、基本功不扎實；三是對公司下發的文件被動應付現象，內業管理不規范。針對上述原因，要逐步完善達標考核工作，要定期調整考核內容，拿掉形式主義的考核條目，做好架構分別，保證達標考核工作科學合理的進行。

    陳源濤要求：

    1.“兩學一做”是我們黨階段內開展的活動，干部黨員要經常受教育，反復受教育。雖然在不同階段教育的角度有差異，但是對干部黨員連續的進行教育是我們黨一貫的主張和方法。所以我們要堅持領導干部帶頭，按照要求把“兩學一做”常態化制度化堅定不移的推行下去。

    2.黨風廉政建設事關企業風氣，是極為重要的工作，要著重抓好。面對黨風廉政建設出現的壓力傳遞不到位，“一崗雙責”執行不到位，“反四風”特別是吃喝之風呈現抬頭趨勢等問題。領導干部要起到帶頭作用，不能讓“反四風”僅僅只是刮過“一陣風”，要不間斷的鞏固工作成果，把存在的問題列入清單，充分利用定期匯報、談話、執行“四種形態”特別是第一種形態的落實，對規定要求事項執行到位，并加強追責問責。

    3.對于建設五好支部過程中缺少相關設備設施的問題要抓緊時間解決，各單位黨委領導要主動的去聯系點指導參加活動，保證在今年有3—5個支部達到標準化；此外，機關支部建設不到位，出現了“燈下黑”的問題，由黨群工作部負責拿出相應的解決辦法。

    4.要以安全文化、行為文化、理念提升為抓手，加強公司企業文化建設。新疆公司企業文化的建設，需要聘請專業人士為我們出謀劃策，要把企業文化建設的規劃、方案等做實，讓職工在行為規范，文明禮貌等層面呈現大幅度的提升。  

    5.機關形象事關全公司形象，要堅定不移的抓好。機關作風整頓活動要以“立言、立功、立德”為目標，以“六樹六補”為指導方向，以“找問題、兜情況、把住舵、定重點”為抓手，深刻刨出問題。同時結合“三嚴三實”、“兩學一做”、“一反兩檢”，做經常性的自我檢討與反思。各協調組要按照分工積極配合，樹立正面典型，嚴抓反面典型，對存在的問題進行大力整改，全力以赴的做好此項工作，確保機關作風整頓活動扎實有效開展。

    公司黨委相關領導出席會議，公司黨委相關領導出席會議，黨群工作部、綜合辦公室、龍煤駐疆紀委紀檢監察部、團委負責人及相關工作人員列席會議。（李昂）